Debat: Danmarks største akuthospital er ved at blive kvalt i blinde ansættelsesstop
Debatindlæg af Anne Benedicte Juul, speciallæge i intern medicin: endokrinologi
Der tales (med rette) meget om den kritiske lægemangel i provinsen og på yderhospitaler som f.eks. Nykøbing Falster Sygehus.
Der er samtidig en skæv fordeling af speciallæger mellem Region Hovedstaden, der har 32 speciallæger pr 10.000 indbyggere sammenholdt med region Sjælland, der har 22 speciallæger pr 10.000 indbyggere.
Amager og Hvidovre Hospital har i dag 6,8 speciallæger pr 10.000 borgere – Nykøbing Falster Sygehus har 8,5 speciallæger pr 10.000 borgere.
Derfor har man i Region Hovedstaden bl.a valgt at indføre et speciallæge ansættelsesstop, for at tvinge speciallægerne til at søge til Region Sjælland.
Men dette ansættelsesstop rammer skævt.
Amager og Hvidovre Hospital er Danmarks største akuthospital med landets største optageområde ( over 610.000 borgere ). Hospitalet har i dag 6,8 speciallæger pr 10.000 borgere – dette er rent faktisk færre speciallæger pr borger end f.eks. Nykøbing Falster Sygehus, der p.t har 8,5 speciallæger pr 10.000 borgere.
Det er det glade vanvid, når man tænker på, at Amager og Hvidovre Hospital skal løfte store, komplekse landsdelsfunktioner inden for eksempelvis gastromedicin og infektionsmedicin. Derudover har hospitalet Danmarks absolut største fødeafdeling og ligesom f.x. Nykøbing Falster sygehus et stort socioøkonomisk patientpres.
Alligevel underlægges hospitalet præcis samme rå, ureflekterede speciallægeloft og ansættelsesstop som resten af regionen.
Det er på tide, at sundhedspolitikerne indser, at dette blinde stop skaber yderligere ulighed i sundhedsvæsnet – det modsatte af, hvad man tilsigter
Oplever du også, at “one-size-fits-all”-
Se mere om mulighederne for at skrive debatindlæg – eventuelt anonymt.
Illustration – modificeret udgave af Hospital icons created by Magnific – Flaticon
